1.劳动与社会保障专业入选国家一流专业

  近日，教育部公布2020年度国家级和省级“一流本科专业”建设点名单，我院“劳动与社会保障”专业获批国家级“一流本科专业”建设点，标志我院“劳动与社会保障”本科专业实现了跨越式发展。 

2.西北大学劳动与社会保障专业

历史与发展

  西北大学劳动与社会保障本科专业于2000年建立，2001年开始正式招生，经过20余年的辛勤耕耘，形成了以社会保障基础理论与中国西部社会保障实践问题为突破点的社会保障教学与科研联合体，拥有齐全的本、硕、博多层次教育体系，并招收社会保障方向的公共管理博士后，社会保障学科教学与研究团队逐渐形成并不断发展壮大。近年来，社会保障学系教师承担国家社科重大项目、教育部重大攻关项目、国家社科基金项目等国家级项目十余项，教育部、民政部、人社部、中国老龄协会以及陕西社科基金等省部级项目四十余项，出版学术专著二十余部，获得省部级奖励近二十项，发表SSCI和CSSCI论文百余篇，多名教授担任中国社会保障学会副会长、省市决策咨询专家、中国社会保障学会教学委员会副主任、中国社会保障学会青年委员会副主任等；获批了陕西（高校）哲学社会科学重点研究基地——陕西省民生保障与社会治理研究中心，新时代民生保障与社会治理研究团队入选陕西省三秦学者创新团队，健康养老与民生治理研究创新团队入选陕西高校青年创新团队，挂靠有民政部全国民政政策理论研究基地合作单位和中国老龄协会全国老龄科研基地。社会保障学系围绕社会保障基础理论、制度政策、管理服务等问题，形成了鲜明的教学与研究特色，被誉为社会保障研究的“西北重镇”。 

3.西北大学劳动与社会保障专业

师资简介

席  恒：教授，博士生导师。兼任中国社会保障学会副会长。曾兼任教育部高等学校公共管理类学科专业教学指导委员会委员。兼任中国社会保险学会常务理事，陕西省减灾委专家组组长，陕西省应急管理专家组副组长，陕西省决策咨询委员会委员等。陕西省三秦学者创新团队首席专家，先后主持国家社科基金重大项目、教育部重大攻关项目等国家级与省部级重要课题30余项，出版学术专著7部，在核心期刊上发表论文百余篇，获得省部级学术奖励十余项。入选陕西省“四个一批”人才、三秦学者等人才称号。

许  琳：教授，硕士生导师，西北大学社会保障专业负责人。中国社会保障学会理事，残疾人事业发展研究会常务理事、中国劳动学会劳动科学教育分会常务理事、中国社会保险学会理事、中国社会福利协会理事、陕西省慈善协会理事、陕西省残疾人事业发展研究院专家委员会委员、陕西省第十三届人民代表大会常务委员会社会建设工作咨询专家、陕西省老龄工作专家咨询委员会专家等。在高校任教37年，从事社会保障与社会政策研究近30年，主要研究方向为弱势群体社会保障。已主持国家社会科学基金项目4项，省部级等各项科研课题20余项，出版专著、著作和教材14部，发表学术论文100余篇。先后获得陕西省哲学社会科学优秀成果奖二等奖、三等奖。2015年获“陕西省教育工会五一巾帼标兵”称号，2017年获“西北大学师德标兵”荣誉称号。

周  明：教授，经济学博士（后），博士生导师，校学术委员会科学研究专门委员会委员，主要研究方向为公共经济与社会保障。现任全国政府绩效管理研究会理事、陕西省软科学学会常务副秘书长、陕西金融学会理事、陕西省资源经济学会理事、西安市人力资源和社会保障学会理事等，《管理世界》《统计与信息论坛》等杂志匿名审稿人。在SSCI、SCI、CSSCI等学术刊物发表论文近百篇，主持国家社科基金一般项目、国家社科基金重大项目子项目、教育部重大攻关项目子项目、教育部人文社会科学一般项目、陕西省社科基金项目等各类项目 19 项，参与“中改办”顶层设计项目等多项，曾获省哲学社会科学优秀成果二等奖，在中国社会科学出版社、中国金融出版社、中国经济出版社出版学术专著3部。
雷晓康：西北大学公共管理学院（应急管理学院）院长，教授，博士生导师，南开大学经济学博士后，英国兰卡斯特大学访问学者，陕西省中青年社科拔尖人才。西北大学民政部政策理论研究基地合作单位主任，西北大学中国老龄协会老龄科研基地主任。陕西省第十三届人民代表大会常务委员会社会建设工作咨询专家、陕西省人民政府立法专家库成员、陕西省公共文化服务体系建设专家库成员、陕西省应急管理专家库成员、西安市决策咨询委委员、中国养老金融50人论坛（CAFF50）特邀研究员。
翟绍果：教授，博士生导师，多伦多大学卫生政策、管理与评估研究所访问学者，主要研究领域为社会保障和公共政策。兼任西北大学公共管理学院科研副院长、民政部全国基层政权建设与社区治理专家委员会委员、中国社会保障学会青年委员会副主任委员和医疗保障专业委员会委员、中国社会学会社会发展与社会保障专委会理事、陕西省软科学研究会常务理事、陕西省卫生经济学会理事、民政部养老服务司及陕西省民政厅养老服务专家等。担任陕西高校青年创新团队（健康养老与民生治理研究团队）负责人，陕西（高校）哲学社会科学重点研究基地（陕西省民生保障与社会治理研究中心）副主任，西北大学健康养老研究院院长。主持国家社科青年项目、国家社科一般项目、国家社科重大项目子课题、中央马工程重大项目子课题等国家级项目六项，主持陕西省社科基金重大项目、民政部、农业农村部、国家医保局、国家统计局省部级课题二十余项，主持陕西省民政厅、安康市发改委、汉中市发改委、榆林市和延安市医保局等厅局及地市课题多项。出版《共建共享健康中国》等学术专著6部，在SSCI和CSSCI期刊上发表学术论文五十余篇；获得陕西省哲学社会科学优秀成果二等奖、人社部、民政部、全国老龄办等多项省部级奖励。入选西北大学仲英青年学者、陕西高校青年杰出人才、陕西省高层次人才特支计划青年拔尖人才、教育部“青年长江”会评人选、国家青年拔尖人才会评人选等。
朱  楠：教授，经济学博士，博士生导师，英国埃塞克斯大学、美国西北拿撒勒大学访问学者，民政部重点研究基地——西北大学民政部政策理论研究合作单位兼职研究员、教育部人文社科重点研究基地——西北大学中国西部经济发展研究中心兼职研究员，中国社会保障学会慈善分会理事，陕西高校青年杰出人才、西北大学“优秀青年学术骨干支持计划”入选者、西北大学优秀教师。长期从事公共管理和社会保障等领域研究。主持国家社会科学基金项目1项、国家重大项目子课题2项，教育部及省级社科基金项目8项、厅局级项目2项、教改项目1项，参与国家社会科学基金重大项目2项、教育部哲学社会科学研究重大课题攻关项目2项，出版专著1部、参编著作9部、校译著作1部、参编教材2部，在权威和核心期刊发表论文30余篇。学术成果获陕西省哲学社会科学优秀成果3项、陕西高等学校人文社会科学研究优秀成果2项。
唐丽娜：副教授，经济学博士，硕士生导师，荷兰莱顿大学、英国诺丁汉大学访问学者，研究方向为社会保障理论。中国社会保障学会会员、陕西省劳动学会会员。主持国家社科一般项目、民政部民政政策理论研究委托项目、陕西省哲学社会科学基金项目、西安市社会科学规划基金项目等十余项，在《经济纵横》《中国人力资源开发》《甘肃社会科学》《西北大学学报（哲学社会科学版）》等期刊发表论文数十篇。参与著作、参编教材多部，获陕西哲学社会科学优秀成果奖1项。
吴玉锋：副教授，管理学博士，硕士生导师，中国社会学会经济社会学理事，西北大学公共管理学院社会保障学系系主任。研究方向为公共管理、社会学与社会保障。西北大学“青年学术英才支持计划”人选，西北大学“养老保障与乡村治理研究团队”首席专家，西北大学优秀教师。担任《人口与发展》和《中国经济问题》CSSCI期刊匿名评审专家。主持国家社会科学基金、教育部人文社会科学基金、中国老龄协会项目和农业农村部项目等。在《中国软科学》《中国农村经济》《中国经济问题》《人口研究》《人口与经济》《人口与发展》等期刊发表论文30余篇，数篇被人大复印资料、光明网、中国社会科学网全文刊登或转载；成果核心观点被《社会学研究》《管理世界》《经济研究》等期刊引用。著有《参保行为与社会资本：嵌入机制》等两本专著。围绕养老保险制度的系列研究成果受到人力资源和社会保障部农村社会保险司重视，对策建议被农村社会保险司采纳，受邀讲授《农民参保行为》课程。获得陕西省社会学年会优秀论文一等奖、中国老龄协会老龄政策理论研究三等奖、陕西省高校人文社会科学研究优秀成果奖三等奖等。

聂建亮：副教授，管理学博士，硕士生导师，西北大学公共管理学院社会保障学系党支部书记、系副主任，西北大学民政部政策理论研究基地合作单位常务副主任，中国社会保障学会会员，中国社会学会会员，中国老年学和老年医学学会会员，研究方向为农村社会保障、养老服务、城乡社会治理。先后主持国家社科基金项目1项，陕西省社科基金项目1项，全国老龄政策理论研究部级课题1项，厅局级课题多项，参与国家级、省部级课题10余项。目前已出版专著1部，在《公共管理学报》《中国人口·资源与环境》《社会保障研究（京）》《人口与经济》等CSSCI（含扩展版）来源期刊发表论文40余篇，2篇论文被人大复印资料全文转载，发表论文被下载近4万次，观点被引用900余次。曾主持和参与全国性社会调研活动近50次，调研时间累计超过400个工作日。担任《南京农业大学学报（社科版）》《华中农业大学学报（社科版）》等CSSCI来源期刊审稿专家。

李东方：讲师，经济学博士，主要研究方向为社会保障与应急管理。近年来，主持和作为主要参与人参与了陕西省社会科学基金项目《陕西省养老服务资源整合与体系完善研究》、教育部重大攻关项目《渐进式延迟退休年龄政策的社会经济效应》、国家社会科学基金项目《西部农村老年人因病致贫返贫的协同治理研究》等国家和省部级项目十余项及老龄委、发改委、民政部门、人社部门等横向研究项目二十余项。其中作为主要参加人所参与研究团队的成果《两岸四地养老保险制度比较与可携性研究》（研究报告）获2017年度陕西省高校人文社会科学优秀成果奖一等奖。在《西北大学学报（哲学社会科学版）》《台湾研究》《经济评论》《中国工业经济》等核心期刊发表论文数十篇。

杨  波：讲师，经济学博士，主要研究方向为公共经济、养老保障、长期照护等。中国社会保障学会会员、中国劳动科学教育分会会员。主持教育部基金项目、陕西省社科基金、全国老龄办课题、教育厅课题、陕西省社科界重大理论与现实问题研究项目等多项科研课题，同时参与发改委、民政部、陕西省民生规划项目等十多项课题，在《西北大学学报（哲学社会科学版）》《经济问题》《山西财经大学学报》等CSSCI核心期刊上发表论文数十篇。获得民政部、全国老龄办等多项省部级学术奖励。

李  东：讲师，北京大学经济学硕士，西北大学经济学在读博士，主要研究方向为产业经济学和养老产业。主持教育部人文社会科学研究一般项目（青年基金项目）、陕西省哲学社会科学界重大理论与实践问题研究重点项目等省部级科研项目5项，参与省部级等科研项目18项，发表学术论文5篇。现任西北大学中国西部经济发展研究中心科研助理、西安医学会创伤应激心理援助分会委员，并承担《经济学原理》《劳动关系与薪酬管理》《保险学》等课程等教学工作。

任  行：讲师，经济学博士，主要研究方向为养老保险理论与政策。参编专著《退休意愿、退休政策与退休准备》（2018）与《两岸四地养老保险制度比较与可携性研究》（2014）,在《Journal of Aging & Social Policy》《International Journal for Equality in Health》《陕西师范大学学报（哲学社会科学版）》等SSCI与CSSCI期刊发表论文数十篇。作为主要参与人参与国家社科基金重大项目、教育部哲学社会科学研究重大课题攻关项目等国家级与省部级项目数十项，获得全国保险与社会保障优秀博士生学术论坛二等奖、第一届中国社会保障理论与政策论坛二等奖、陕西高等学校人文社会科学研究优秀成果一等奖等奖项。