2013年11月13日下午，由我院主办的2013年公共管理学院第七届研究生学术文化月系列讲座之十一，即公共管理学术前沿讲座（第39期）在长安校区公共管理学院多媒体教室顺利举行。此次讲座主讲人为我院信息资源管理系的赵清副教授，其报告主题是《组织的社会责任研究》，我院全体一年级及部分二年级的研究生参加了此次报告会。

赵清老师的讲座主要包含五部分内容：首先，简要介绍了关于组织社会责任的两种对立观点。一种观点从公众期望、长期利润等角度出发赞成组织应积极承担社会责任，而另一种则从增加成本、降低利润的角度反对组织承担社会责任。其次，生动阐明了组织社会责任扩展的四阶段模型。第一阶段管理者在关注股东利益的时候应遵守相关法律法规，第二阶段管理者的社会责任应扩展到雇员，第三阶段社会责任继续延伸至具体环境中的其他利益相关群体——顾客和供应商，第四阶段组织应对社会整体都负有责任。再次，详细比较了社会义务、社会响应和社会责任的相同点与不同点。接着，对组织社会责任进行了具体的界定，介绍了几种有代表性的观点。如哈罗德·孔茨认为公司的社会责任就是认真地考虑公司的一举一动对社会的影响。最后，详尽讲解了管理道德，具体介绍了管理道德的定义、影响管理道德的因素和改善道德行为的途径。在我国，由于经济转轨、社会转型，导致我国面临严重的管理道德形势，社会失序，行为失范，价值失衡。针对此情况，赵老师也提出了几点改进举措。

赵清老师以丰富的科研经验从多角度、多层次对组织的社会责任进行了深刻而细致的讲解，并分享了研究生学习中需要注意的一些问题，使同学们受益匪浅。报告会在一片热烈的气氛中圆满结束。