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红色阵地 | “固本培元抓规范,强基增能促提升”公共管理学院分党校组织部新成员系列培训(上)
 

固本培元抓规范

强基增能促提升

组织部新成员系列培训

   为确保公共管理学院分党校党务工作合理、细致、规范,建设高素质党务工作者队伍,切实提升分党校新成员政治理论素养和业务能力,分党校组织部制定党务干部培训计划,开展“固本培元抓规范,强基增能促提升”主题系列培训,以期新成员能够在掌握基本党务工作理论知识的基础上,开展实操训练与交流探讨。此外,也将通过培训期间的参训态度和现实表现对成员进行考核。第一阶段培训于9月下旬在线下开展,分党校组织部全体成员参与。

   夯实基础,提高党务工作能力。培训从组织部部门职责“发展党员‘全链条’管理”出发,对发展党员的五个阶段,即申请入党、入党积极分子的确定培养教育、发展对象的确定和考察、预备党员的接收、预备党员的教育考察和转正进行了讲解。同时,结合发展党员的时间线流程仔细梳理了整个发展过程中需要的文字材料及其规范。

 

 

(知识讲解)

   

   第一阶段培训主要针对申请入党、入党积极分子的确定培养教育两个阶段展开详细的讲解。阶段性的培养计划为初步接触党务工作的同学建立起系统性党务工作框架,并为后期实操性党务工作打下坚实基础。

   实践检验,提升党务工作实效。在党务理论知识的学习之外,新成员们还参与到新生入党积极分子档案、新生党员档案的核查工作中,以实操检验前期所学习的党务知识与技能,在实际工作中体悟党务工作的重点、难点、疑点,厘清工作思路、掌握实操要领,理解规范要求。

  

  

(实践检验)

  

   实操过程中,组织部成员相互交流,答疑解惑。理论与实践相结合的培训模式既提高了新成员党务工作能力的质量和水平,也推进了学院学生党员档案核查工作的进度,及时做出反馈。

   观学思省、交流碰撞,增强做好党务工作的思想自觉和行动自觉。第一阶段系列培训坚持“理论+教学+实践”模式,聚焦当前党务工作的新要求,结合学院和分党校组织部的工作实际,提高了新成员对于党务工作严肃性、规范性的认识,也让组织部成员们初步系统地了解发展党员工作流程,学习到实际操作中所需要的知识和技能,提升了分党校学生干部队伍的工作能力。



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