为总结交流基层党建工作经验，增强基层党建工作的针对性和实效性，深刻剖析支部工作中存在的困难和问题，进一步理清工作思路、完善工作举措，切实加强和改进新形势下学院基层党建工作，12月19日，公共管理学院党委召开2024年度基层党支部书记抓党建述职评议会。学院党委书记窦争光，学院院长、党委副书记雷晓康，院党委委员陈露出席会议，各支部书记和支委同志参会，会议由党委副书记韩杰主持。

本次述职评议会采取“书面述职+现场述职”相结合的形式进行，各支部书记在提交书面述职报告的基础上，分别围绕履职尽责抓基层党建工作情况、党建融入学院工作亮点与典型做法、存在困难及解决措施、下一步工作思路等方面进行现场述职。与会人员对各支部书记的述职情况予以现场评议，并就如何加强学院基层党建工作进行了深入交流。

(部分支部书记汇报照片)

最后，学院党委书记窦争光作总结发言，在充分肯定各支部书记抓基层党建工作成效的同时，对下一步工作提出了具体要求。

一是要有政治性。提高政治站位，要不折不扣贯彻落实中省各项决策、校院两级党委的部署安排，始终把政治建设摆在首位，做好压力传导工作，加强支部政治理论学习的深度和高度，教育引导广大党员不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。教工支部要加强师德师风教育，做好所在支部教职工的师德师风考核评定工作，提升广大教职员工的政治领悟力、政治敏感性和政治辨别力。

二是要有组织性。严格执行新形势下党内政治生活若干准则，使党内政治生活真正严起来实起来。要全面落实“三会一课”、谈心谈话等制度，规范发展党员、民主评议党员的程序。坚持民主集中制，提升引领发展、科学管理的能力和水平。

三是要有实效性。坚持将党建工作和学院中心工作同步谋划、同步部署，要结合支部专业特色，创新支部活动形式，做实点亮党建+公共管理、党建+应急管理的品牌特色，把抓好党建工作作为推动学院中心工作的可靠保障。

四是要有先进性。学校开展作风能力提升活动，各支部书记是关键角色，带好队伍首先要管好自己，要以上率下，始终保持忠诚干净担当的政治本色，充分发挥好支部书记的“领头雁”作用。

(2024年度基层党支部书记抓党建述职评议会)

此次述职评议会，是提升我院基层党组织效能，促进支部书记履职能力提升的重要举措。召开本次会议能够不断提升支部规范化建设，加强支部交流沟通，促进支部之间互学互鉴，真正使每年一次的基层党支部书记抓党建述职评议会成为持续加强基层党建工作的“加油站”。