一、基本情况
姓名：伍勇
性别：男
职称：副教授
专业：管理学
E-mail: xajh199@163.com
硕士生导师
二、研究方向
创新管理、应急管理、公共政策分析
三、受教育情况
2007年9月—2013年6月西安交通大学管理学院管理学博士
2001年9月----2005年7月西安交通大学经金学院经济学学士
四、工作情况
2013年6月至今西北大学公共管理学院（应急管理学院）
五、科研成果
部分研究论文：
1.Yong Wu, Linqian Zhang，Zelong Wei. Does holistic cognition frame always promote business model design? Chinese Management Studies.2019, 13(4):840-859.
Yong Wu, Li-chen Zhao, Xiao-kang Lei. The effects of background fields on vector financial rogue pattern. The European Physic Journal B. 2015, 88(297):1-5.
2.Yong Wu, Zelong Wei, Qiaozhuan Liang. Top management team diversity and strategic change: the moderating effects of pay imparity and organization slack. Journal of Organizational Change Management.2011, 24(3):267-281.
3.伍勇，魏泽龙.知识探索，资源整合方式与突破性创新.科研管理.2017，38（12）：11-19.
4.伍勇，梁巧转，魏泽龙. 双元技术创新与市场导向对企业绩效的影响研究: 破坏性创新视角.科学学与科学技术管理. 2013，34（6）：140-151
5.伍勇，梁巧转，魏泽龙.企业创新机会选择的在线风险补偿模型.科技进步与对策. 2012, 29(15): 82-85.
6.伍勇，梁巧转，周文光. 基于合作博弈的开放式创新中参与主体收益分配方案研究. 软科学.2012，26（10）：89-92.
7.谷萌，魏泽龙，弋亚群，伍勇.如何从包容性创新中获益？-营销资源和市场环境的调节作用 科学学与科学技术管理 2017. 38（03）：95-106.
8.吴玉锋，周嘉星，伍勇.期望确认度与城乡居民养老保险制度忠诚度关系实证研究 西北大学学报 2018，48（6）：82-90.
9.梁巧转，刘珍，伍勇. 多样性的类型、度量及主要研究方法. 管理评论，2008，20（11）：51-56.
10.梁巧转，李树祥，伍勇. 组织性别构成多样性对员工组织承诺影响的实证分析. 数理统计与管理，2009，28(3):79-88
11.李树祥，梁巧转，伍勇.海关走私监管的演化博弈分析.运筹与管理,2009,18(5)29-32
李树祥，梁巧转，伍勇.对创业企业中领导和成员的利润分配模式的研究.运筹与管理,2008,17(5):146-149
12.李树祥，梁巧转，孟瑶，伍勇. 基于委托代理的企业人力资源外包研究. 科技与经济, 2011, 4(2): 90-94
主持科研项目
1.国家自然科学基金青年项目，（71720146） 基于效果逻辑视角的迭代学习策略对互联网创业企业成长的影响研究 2018.01-2020.12
2.教育部人文社会科学一般项目，（16YJC630142） 开放式创新环境下迭代创新策略对包容性创新的影响研究 2016.07-2019.06
3.陕西省社会科学基金项目，（2018S17）包容性创新视角下陕西省产业扶贫政策实施效果研究 2018.10-2020-9
4.陕西省哲学社会科学重大理论与现实问题研究项目，（2021HZ0744），大学公共课程“线上线下”不同混合教学模式对教学效果的影响研究，2021-2022
5.国家民政部专项项目，基于女村官认知的“展璞计划”实施效果研究2015.06-2016.03
年陕西省教育厅专项计划项目，基于过程视角的包容性创新产品商业化研究2016.01-2016.12
6.陕西省应急管理办公室，省级政府突发事件初期响应研究—以中煤大海则一号副立井矿溜灰管坠落事件为例 2014.12-2015.05
六、受奖励情况
1.“第二届全国高校微课教学比赛”优秀奖 2015
2.陕西省首届高校教师微课比赛二等奖 2015
3.西北大学公共管理学院2014年度青年教师讲课比赛一等奖
4.西北大学2018年微课比赛二等奖 2018
5.陕西省第三届高校教师微课比赛三等奖 2018
6.西北大学首届课堂教学创新大赛三等奖 2018
7.西北大学公共管理学院2019年青年教师讲课比赛一等奖
8.西北大学“仲英青年学者” 2019
七、授课情况
本科课程：《管理学原理》《管理统计学》
研究生课程：《公共经济学》
