2023年4月1日下午，我院线上举办了2023年第4期正学读书会。2022级社会保障专业硕士研究生李兰馨、2022级社会保障专业硕士研究生胡素荷、2022级行政管理专业硕士研究生齐娆、2022级应用心理学专业硕士研究生郑佳丽、2022级行政管理专业硕士研究生杜玉婉、2020级社会保障专业硕士研究生马骁、2020级社会保障专业硕士研究生温小雨分别作为主讲人进行读书汇报，公共管理学院博士研究生曹盖担任评议人，部分研究生旁听了此次报告会。

（线上会议截图）

2022级社会保障专业硕士研究生李兰馨分享的书目是《资产与穷人——一项新的美国福利政策》。李兰馨同学从作者简介、重点内容、对我国的启示建议三个部分进行了汇报。首先，她指出了本书的核心观点——以资产为主的社会福利政策是比以收入为主的社会福利政策更有力的反贫困措施，并据此展开说明，详细介绍了以资产为主的福利模型以及有关资产福利效应的具体理论。其次，她根据一个实际的案例介绍了个人发展账户，这是本书提到的一个重要议案。最后，她根据书中的理论提出了其对我国社会福利范式研究的启示。

曹盖博士对李兰馨同学的汇报内容做出点评。她认为李兰馨同学的汇报思路清晰、准备充分，并对书中所提出的以资产为主的社会福利政策做出了解读。同时，曹盖博士针对书中的内容提出了一些值得思考的问题，她提到，以资产为主的社会政策该如何应用于中国当下国情是值得我们去深究的。

（2022级社会保障专业硕士研究生李兰馨分享）

2022级社会保障专业研究生胡素荷分享的书籍是《贝弗里奇报告——社会保险和相关服务》，她从作者介绍、形成背景、基本框架和重要内容和读书感悟四个方面展开讲解。首先，她对该书的作者威廉·亨利·贝弗里奇以及《贝弗里奇报告》的历史背景进行了简单介绍。其次，她通过对该书六个章节的重要内容进行总结，梳理了该书的基本框架，重点讲述了贝弗里奇福利思想的四个原则、三个特殊问题、社会保障计划的六条基本原则、社会保障计划赖以存在的三个假定等内容。最后，她讲述了《贝弗里奇报告》的重要价值，并从《贝弗里奇报告》对中国式社会保障治理现代化的新启示方面分享了自己的心得体会。

曹盖博士对汇报内容进行点评，她指出胡素荷同学分享的书籍内容十分丰富详实。《贝弗里奇报告》这本书中所讲述的很多改革建议对于我国如今社会保障制度的发展具有借鉴意义，社会保障的发展不应只靠政府，而应由政府和社会各主体通力协作，共同努力。曹盖博士也告诫大家在阅读书籍的同时，要深入思考书籍对于现实生活的指导意义。

（2022级社会保障专业研究生胡素荷分享）

2022级应用心理学专业研究生乔婵分享的书籍是尼斯贝特的《思维版图》，在主要内容方面，她主要从东西方在思维上从古至今的差异、作者及其团队由此而做出的社会实践研究以及东西方的思维差异三个方面展开介绍。首先她从为什么是古希腊人创立了奥运会等东西方的差异现象入手，说明了西方人更注重个人自由意志的追求，而东方人更注重集体主义，西方人更注重形式逻辑思维，而东方人注重事物之间的联系。接着她重点讲述了作者及其团队在此基础上所做的社会实践研究。最后她讲述了这种差异在今后的社会发展中会走向融合还是持续存在的焦点问题。

汇报结束后，曹盖博士对乔婵同学的报告内容做出了点评。她对其报告的完整性和系统性做出了肯定，并针对东西方思维的差异在研究生进行科研活动，比如读文献、投稿等方面如何应用提出了看法和建议。同时，曹盖博士从当今社会的东西方思维融合方面举了例子，比如西式婚礼、看美剧等都是东西方思维融合的表现，希望大家能够思考如何在实际生活中有效的结合两种思维方式以便更好的生活和学习。

（2022级应用心理学专业研究生乔婵分享）

2022级行政管理专业硕士研究生齐娆分享的书籍为《公共行政的精神》。齐娆同学从写作背景、主要内容、新公共行政精神对中国的启示、评价思考这四个方面展开讲解。首先，她从公共与公共行政的原理阐述入手，分析了公共行政的精神所在，提出公共行政的公共理论的构建需要具备宪法基础、品德崇高的公民、对集体和非集体回应的制度、乐善好施与爱心等四个构成要件。接着，她从弗雷德里克森教授公平观中的公平效率关系与社会公平含义介绍了“社会公平的复合理论”框架。最后，她结合我国实况与个人经历分享了《公共行政的精神》带给她的启示及感悟。

汇报结束后，曹盖博士对齐娆同学的汇报内容做出点评。她指出齐娆同学汇报的内容比较全面，同时认为公共行政中体现的乐善好施的主义在现实生活中仍有所欠缺，相对于职业主义和利己主义，更加表现为一种道德责任，在此背景下公共行政精神与公民精神的融合依旧是值得思考的问题。

（2022级行政管理专业硕士研究生齐娆分享）

2022级应用心理学专业硕士研究生郑佳丽分享的书籍是戴维·巴斯的《进化心理学：心理的新科学》。她提到，进化心理学的主要目标是从进化的视角来理解人类的心脑机制。她对进化心理学的基本知识进行了简单介绍后，从三个部分对整本书籍进行了系统讲解。第一部分她简要介绍了进化心理学这门新科学出现前的科学运动和心理学领域的发展以及进化心理学的假设提出的基本逻辑、研究方法和数据来源。第二部分她针对人类史上各种适应性问题（如生存、择偶偏好、亲代抚育、亲属关系以及群居生活），分章节地阐述了每一适应问题的研究进展和发现。第三部分她主要讲述了心理学各分支学科与进步心理学如何整合为统一的进化心理学，并对进化心理学的未来发展进行展望和概述。

汇报结束后，曹盖博士对郑佳丽同学的汇报内容做出点评。她首先肯定了其汇报内容的逻辑性和完整性，并表示该书的内容着重于男性女性的择偶偏好，对于每位同学都有一定的借鉴意义，建议同学们可将其作为一本工具书来丰富自己的知识面。

（2022级应用心理学专业硕士研究生郑佳丽分享）

2022级行政管理专业硕士研究生杜玉婉分享的书籍为《政府未来的治理模式》，她从作者介绍与写作背景、主要观点与结构分析、观点评价、感悟及意义这四个方面展开讲解。首先，她从作者的写作背景引入这本书的核心内容：政府治理的四种模式，即市场式政府、参与市政府、弹性化政府以及解制式政府。接着，她利用图文的形式分别对四种模式展开了详细论述。最后，她针对这四种模式发表了自己的看法和意见并总结了自己的思考和感悟。

汇报结束后，曹盖博士对杜玉婉同学的汇报内容做出点评。她认为杜玉婉同学的汇报内容逻辑清楚，内容全面。同时，她指出《政府未来的治理模式》这本书对于当代中国公共行政管理以及行政体制改革具有十分重要的实践意义和理论价值，但如何立足国情结合实际去进行行政体制改革也是公共管理领域值得去研究和思考的事情。

（2022级行政管理专业硕士研究生杜玉婉分享）

2020级社会保障专业硕士研究生马骁分享的书目是《公共事物的治理之道》。首先，她简要介绍了本书的主要内容，即奥斯特罗姆在公地悲剧、囚徒困境和集体行动的逻辑基础上，提出了解决公共事务的第三种治理方式，即自主治理。但实现自主治理需要解决三类问题，分别是承诺问题、相互监督问题和新制度的供给。接着，她介绍了奥斯特罗姆在制度分析和对大量案例进行分析后所提出的八项原则，这些制度设计原则在世界范围内得到了广泛的检验和应用。最后，她谈了对于该书的启示和反思：一方面，对公共事务需要多视角分析和研究，当政府和市场存在失灵风险时，可以将视角转移向自治组织。另一方面，制度的有效实施受到现实环境的制约，因此制度的设计和遵守需要考虑复杂的现实环境。

汇报结束后，曹盖博士对马骁同学的汇报内容做出了点评。她指出，马骁同学对该书的汇报比较全面，能够详细、规范地进行作者介绍和内容汇报。希望同学们读完书籍之后都能够得到一些启示，最好能结合我国实际情况进行相应的反思和感悟。

（2020级社会保障专业硕士研究生马骁分享）

2020级行政管理专业硕士研究生温小雨分享的书目是《无缝隙政府：公共部门再造指南》，主要从背景介绍、无缝隙政府的内容、公共组织再造的流程、思考启示四个方面展开介绍。首先，她介绍了“无缝隙政府”提出的社会背景。紧接着介绍了“无缝隙政府”这一概念是如何产生的。在第三部分她详细论述了“无缝隙政府”的内容，包括竞争导向、顾客导向和结果导向，以及公共组织再造的流程等。最后，她对“无缝隙政府”这一概念进行了总结，并且结合我国的具体国情和现实情况提出了自己的思考和感悟。

汇报结束后，曹盖博士对温小雨同学的汇报内容做出了点评。首先曹盖博士提出这本书在改革政府方面具有重要意义，汇报者从本书的背景、无缝隙政府的内容、流程等方面展开了讲解，逻辑清晰，内容全面。与此同时，她指出这本书对于我国也有重要借鉴意义，比如“企业投资项目并联审批”、“最多跑一次”改革以及“基层全科网格治理”等。

（2020级行政管理专业硕士研究生温小雨分享）

在读书会的最后，曹盖博士向同学们未来的学习和生活提出了期许，并且对读书会给予了美好祝愿，希望读书会可以成为大家相互交流、共同讨论的平台，可以帮助大家碰撞出更大的火花。至此，此次报告会在几位硕士研究生同学的分享和曹盖博士的点评中顺利结束，此次读书会促进了学术交流，激发了创新思维，营造了良好的学术氛围。