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上一条:郑子健

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王淑珍

 


一、基本情况

姓名:王淑珍

性别:女

职称:教授

专业:心理学、行为公共管理

E-mail:netwsz@126.com;netwsz@nwu.edu.cn

公共管理博士生导师、心理学硕士生导师


二、研究方向

行为决策、贫困治理、人力资源管理


三、受教育情况

2007.09-2011.06 西北大学经济管理学院,学习经济学专业,获经济学博士学位.

2002.09-2005.06 陕西师范大学教育科学学院,学习心理学专业,获心理学硕士学位.


四、工作情况

2005.07——至今 西北大学公共管理学院从事教学科研工作.

1986.08-2002.08 陕西省人民医院从事临床医学工作.


五、国内外进修、培训、社会兼职情况

2015.12-2016.06 比利时根特大学访学.

2012.03-2012.06 南京大学商学院进修HRM.

2007.06-2007.09 荷兰莱顿大学访学.


六、科研成果

(一)著作/主编

1. 王淑珍,王铜安. 现代人力资源培训与开发(第二版)[M]. 北京: 清华大学出版 社. 2015, 06.

2. 王淑珍,王铜安. 现代人力资源培训与开发(第一版)[M]. 北京: 清华大学出版社. 2010, 04.

3. 马晓强,雷钰,王淑珍等. 欧洲一体化与欧盟国家社会政策[M]. 北京: 中国社会科学出版社. 2008, 06.

(二)学术论文

4. 王淑珍, 李克静, 张恩平等. 农村劳动力贫困人口的心理“可行能力”研究——来自心理学的实验证据[J]. 西北大学学报:哲学社会科学版,2021, 51(2): 85-96.

5. 王淑珍, 于园园, 帅静. 目标监控岗位员工选拔中持续性注意力的测评[J]. 浙江大学学报 (理学版), 2015, 42 (4): 483-493.

6. Wang Shuzhen, Hui Ning, Zhou Xinshen et al. Neural mechanisms underlying conflict monitoring over risky decision alternatives: Evidence from ERP in a Go/Nogo task. Journal of Integrative Neuroscience,2014, 13 (3):497-508.

7. Cao Rong, Wang Shuzhen, Rao Congquan, Fu Jia. Task-irrelevant own-race faces capture attention: Eye-tracking evidence [J]. Scandinavian Journal of Psychology, 2013, 54 (2):78-81.

8. 王淑珍,马馨蕊. 绩效评估主体的行为评估——基于信号检测理论[J]. 中国人力资源开发, 2012, (12): 47-50.

9. 王淑珍, 张巧玲. 任务绩效-关系绩效-适应性绩效管理体系研究——基于胜任力模型的视角[J]. 中国人力资源开发, 2012, (8): 45-49.

10. 王淑珍, 惠 宁. 计划谬误研究进展[J]. 人类工效学, 2010,16(4):91-95.

11. 王淑珍. 学习动机的激发和维持——聋生与健全生学习动机的比较研究[J]. 当代青年研究, 2009,(10):23-27.

12. 王淑珍, 王 芳. 创伤后应激障碍脑功能影像研究进展[J]. 中华医学杂志, 2009,89(21):1505-1508.

13. 王淑珍, 傅建设, 王 芳. 创伤后应激障碍脑结构影像学改变研究进展[J]. 第二军医大学学报, 2009, 30 (3): 305-308.

14. 王淑珍. 焦虑个体热执行功能的情绪Stroop效应[J]. 西北大学学报: 自然科学版, 2009, 39 (1): 87-91.

15. 王淑珍. 关于“冷”“热”执行功能关系的研究[J]. 人类工效学,2008,14(4):20-23.

16. 王淑珍. 视觉信息加工的记忆机制与多媒体课件制作的关系[J]. 西北大学学报:哲学社会科学版,2008, 38 (增刊): 65-67.

17. 王淑珍. 焦虑个体“冷”、“热”执行功能Stroop效应量比较[J]. 心理学探新,2008,28(3):43-46.

18. 王淑珍, 王有智. 焦虑个体执行功能子成分关系的实验研究[J]. 西北大学学报:哲学社会科学版,2007,37(2):125-128.

19. 王淑珍, 栗洪武. 执行功能子成分与学业成就的关系[J]. 应用心理学,2006,12(2):187-192.

20. 王有智, 王淑珍, 欧阳伦. 贫困地区初中生学业自我效能、内部动机与学业成绩的关系研究[J]. 心理科学,2005, 28(4): 826-829.

21. 王淑珍, 王有智, 辛省平等. 应激情景对特质-状态焦虑及健康归因的影响[J]. 中国心理卫生杂志, 2004, 18(9): 658-560.

22. 王淑珍, 徐 锋, 辛省平等.“非典”期间大学生焦虑情绪及行为方式调查[J]. 社会心理研究, 2004, (3): 13-20.

23. 王淑珍, 冯建新. 听力障碍者听阈及主观响度变异调查[J]. 心理学探新, 2002, 22(4): 60-63.

24. 王淑珍, 贾艳平, 冯建新. 听力障碍者听阈水平双耳响度平衡变异的心理因素分析[J]. 西安医科大学学报, 2001, 22(6): 564-566.

(三)科研项目

25. 个体道德决策及其反馈结果加工的认知神经机制研究. 2020.01-2021.12, 陕西省自然科学基础研究项目(2020JM-443), 主持人. (在研)

26. 农村劳动力相对贫困人口的行为决策特征及干预研究(19XSH019), 2019.05-2022.05,国家社会科学基金项目,主持人. (在研)

27. 不确定条件下行为决策理论的新框架构建研究(12BGL001),2012.05-2015.05,国家社会科学基金项目,主持人. (完成)

28. 行为决策的理性实现程度研究(12YJA630130),2012.02-2015.02,教育部人文社会科学规划基金,主持人. (完成)

29. 听力障碍中学生心理健康状况调查与干预研究(08N006), 2008.06-2009.06, 陕西省社会科学基金项目, 主持人. (完成)

(四)学位论文

30. 博士学位论文:《不确定条件下个体选择行为研究——基于神经经济学视角》,导师:周新生教授、惠 宁教授.

31. 硕士学位论文:《焦虑与执行功能子成分关系的实验研究》,导师:王有智教授.


七、受奖励情况

荣誉: 2014年被评为西北大学优秀教师.

荣誉: 2014年被评为西北大学优秀共产党员.

荣誉: 2009年被评为西北大学优秀教师.

荣誉: 2009年被评为西北大学优秀共产党员.

论文: 王有智, 王淑珍, 欧阳伦. 《贫困地区初中生学业自我效能、内部动机与学业成绩的关系研究》获陕西省人民政府2007年陕西省哲学社会科学优秀成果奖,三等奖, 排名第二.

研究报告: 曹蓉,李振海,王淑珍. 《陕西省教育人才中长期发展战略研究报告》获陕西省教育厅2013年陕西高校人文社科研究优秀成果,二等奖, 排名第三.


八、授课情况

本科课程:先后主讲《普通心理学》、《人力资源培训与开发》、《社会心理学》、《国际人力资源管理》(双语)、《政策制定》(双语)、《决策心理学》

研究生课程:为公共管理学博士生主讲《行为决策研究》;先后为心理学硕士生主讲《认知心理学》、《实验心理学》

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