近日,第十届教育部科学研究优秀成果奖(人文社会科学)评选结果正式公布,我院席恒教授团队研究成果《渐进式延迟退休政策的社会经济效应研究》(经济科学出版社,2022年9月)获得著作论文类二等奖,成果完成人为我院席恒教授、周明教授、翟绍果教授。

《渐进式延迟退休政策的社会经济效应研究》
(经济科学出版社,2022年9月)
成果简介
作为重要的社会经济发展议题,老龄事业一直以来受到党和国家的高度关注。延迟退休政策作为积极应对人口老龄化的公共政策,是推动老龄事业发展的关键问题之一。基于教育部哲学社会科学研究重大课题攻关项目“渐进式延迟退休政策的社会经济效应研究”(项目批准号:14JZD026)的系统研究,作为核心成果的专著《渐进式延迟退休政策的社会经济效应研究》为延迟退休政策提供了学术理论支撑和政策方案参考。该成果对“退休年龄”作出规范界定,明确其本质是劳动者在职劳动贡献与退休福利获得之间的均衡,在此基础上提出“退休年龄决定机制”,将退休行为与制度安排之间的关系由经验描述提升为可解释、可推演的原创性理论框架,增强了对延迟退休政策逻辑与差异化安排的解释力与迁移性。该成果以“经验观察—机制研究—政策优化”的研究路径,聚焦养老金风险化解、公共政策合意性提升与治理能力现代化的重大任务,围绕“渐进式、差异化、有弹性”的延迟退休制度设计开展系统研究,为重大社会政策在复杂社会环境中的平稳推进提供可操作的理论框架、证据支撑与政策方案。
该成果曾获陕西省第十六次哲学社会科学优秀成果奖一等奖。

第十届教育部科学研究优秀成果奖
(人文社会科学)证书

陕西省第十六次哲学社会科学优秀成果奖一等奖
席恒教授研究团队持续深耕退休与养老相关研究领域,所形成的其他相关专著、召开的相关会议得到学界和社会的积极反响,发表三十余篇SSCI和 CSSCI论文,部分被《新华文摘》、人大复印资料全文转载,相关咨政报告获得人力资源和社会保障部、民政部老龄工作司等主要职能部门采纳,得到国家主要领导人批示。
基于退休意愿、退休政策认知的相关研究发现,劳动者对于渐进式、有弹性的退休制度有一定的期待,以自然年龄和工作时间相结合的渐进式退休制度具有一定的民意基础。围绕这一研究发现,团队出版《退休意愿、退休政策与退休准备》(西北大学出版社,2018),发表《不同职业类型劳动者退休意愿差异及影响因素研究——基于我国10省市调查数据的实证分析》(《西北大学学报(哲学社会科学版)》,《新华文摘》全文转载)等论文,整理形成研究报告《劳动者退休意愿调查及延退政策访谈报告》与成果要报《基于退休意愿调查的我国退休准备与养老应对政策建议》,通过中国社会保险学会提交给人力资源和社会保障部并被采纳。

《退休意愿、退休政策与退休准备》
(西北大学出版社,2018)
基于退休年龄的决定机制、渐进式延迟退休的政策方案等研究,提出了渐进式、差异化和有弹性的延迟退休政策建议,分析了渐进式延迟退休政策与养老金制度其他参量改革的相互作用机制,从而为养老金制度改革与完善提供了理论支撑。在此基础上,团队发表《养老金机制:基本理论与中国选择》(《社会保障评论》),《我国渐进式延迟退休年龄的政策机制与方案研究》(《中国行政管理》)等论文,形成成果要报《基于退休意愿调查的我国退休准备与养老应对政策建议》通过中国社会保险学会提交给人力资源和社会保障部并被采纳。
基于渐进式延退政策实施后的经济社会效应,分析养老金积累、劳动就业、收入分配、经济增长、社会心理等方面产生不同程度的社会经济效应,发表《中国特色“银龄行动”的发展变迁、实践逻辑与创新路径》(《西北大学学报(哲学社会科学版)》,《新华文摘》封面文章全文转载)等论文,形成关于银发经济的相关咨政成果被民政部老龄工作司采纳,得到了国家主要领导人批示。
此外,围绕系列成果,团队持续通过学术会议等形式进行成果推介与学术交流。2023年举办了著作《渐进式延迟退休政策的社会经济效应研究》成果座谈会,《中国社会科学报(网)》《华商网》等媒体进行了广泛报道并推介了该本专著;2024年和2025年连续承办第二届、第三届西安国际养老产业博览会交流会,主办“健康养老西大论坛2024•长寿时代的退休、健康与养老准备”学术研讨会,中国社会保障学会养老服务分会专题学术交流会“颐养长安2025:银发社会与老有所为”,吸引来自中国社会保障学会、北京大学、中国人民大学、中共中央党校(国家行政学院)等高校和科研院所的专家学者,以及养老相关行业协会和机构的业界代表参会,共同探讨长寿时代、渐进式延迟法定退休年龄背景下的健康养老、老有所为议题。

(颐养长安2025:银发社会与老有所为)
同时,团队在科研全过程中贯穿人才培养,在人才培养中深化研究推进,实现教学相长、教研共促。西北大学、中国人民大学、西南财经大学等相关研究参与单位,依托“渐进式延迟退休政策的社会经济效应研究”的课题开展,共培养博士研究生八名、硕士研究生近二十名,完成研究生学位论文二十余篇。
未来,研究团队将持续关注社会保障、健康养老的理论与政策研究,在科学研究、人才培养、咨政建言、学术交流等方面,产出一流成果,形成特色品牌,为积极应对人口老龄化国家战略、解决群众急难愁盼作出理论与实践贡献。